Can I Reautiful an Old Workers' Comp Claim?

yleissääntönä on, että työntekijöiden korvaukset saatetaan päätökseen vasta, kun hakijan terveydentila on täysin vakiintunut—vasta kun vamman tai sairauden vakavuus ja tarvittavan hoidon laajuus on tiedossa, työntekijä voi saada ansaitsemansa täyden ja oikeudenmukaisen rahallisen korvauksen.

Russell L. Glauber of Glauber Berenson Vego Glendalessa, Kaliforniassa. ”Sitä tapahtuu luultavasti 10 prosenttia ajasta.”

vaatimukset työntekijöiden korvausvaatimuksen uudelleen avaamisesta Kaliforniassa

Kalifornian lain mukaan loukkaantuneilla työntekijöillä on oikeus avata uudelleen työntekijöiden korvausvaatimus. Tästä huolimatta valtion säännökset edellyttävät, että vaatimushakemus tällaisen vaatimuksen uudelleen avaamiseksi on jätettävä viiden vuoden kuluessa vahingon päivämäärästä. Kun viisi vuotta on kulunut vetoomus uudelleen avaamiseksi voidaan vanhentua lakiasiana. Glauber sanoo kuitenkin: ”eräs tapaus sattui: eräs henkilö söi lääkkeitä, jotka vahingoittivat hänen sisuskalujaan, ja siitä oli kulunut jo viisi vuotta. Muistan lukeneeni, ja siinä sanottiin jotain, joka vaikutti seuraavasti: jos kehonne huononee salakavalasti työntekijöiden sairaus, josta ette tienneet, ohjesääntö ei toimi.”

voidakseen onnistuneesti avata uudelleen työntekijöiden korvaukset Kaliforniassa, loukkaantuneen työntekijän on pystyttävä todistamaan, että:

  1. Uusi lääketieteellinen hoito on tarpeen; tai
  2. vamma tai vamma on pahentunut.

selvyyden vuoksi Kalifornian laki ei salli loukkaantuneiden työntekijöiden riitauttaa työntekijöiden kilpailupäätöksiä uudestaan ja uudestaan. Et voi avata uudelleen työntekijöiden Kilpailuasiaa vain siksi, että et pitänyt alkuperäisestä tuloksesta. Lisäksi työntekijöiden korvausvaatimuksen uudelleen avaaminen ei ole sama asia kuin valituksen tekeminen. Tällaisessa tapauksessa loukkaantuneen työntekijän on todistettava, että jokin on muuttunut—joko siksi, että tarvitaan uutta hoitoa tai loukkaantuneen tila pahenee. Lisäksi tämän muutoksen on oltava sellainen, jota ei olisi voitu kohtuudella ennakoida alkuperäisen päätöksen tekohetkellä.

” meillä on ollut tapauksia, joissa kaveri loukkasi selkänsä ja vasemman polvensa. Selän ja ontumisen seurauksena hän alkoi suosia oikeaa kylkeään. Sen lisäksi, että hänellä on vamma vasemmassa polvessa, hänelle on kehittynyt vamma oikeaan polveen—ja nyt hän pystyy hädin tuskin kävelemään, Glauber kertoo. ”Tämän seurauksena hänen selkänsä on huonontunut. Niinpä oikean polven vamma syntyy alkuperäisestä; se on ensisijainen syy avata uudelleen tapaus uudesta ja edelleen vammaisuudesta.”

miten jättää vetoomus uudelleen avaamiseksi Kaliforniassa

työläisten korvausvaatimuksen uudelleen avaamiseksi, on jätettävä vetoomus uudelleen avaamiseksi. Kuten California Department of Industrial Relations (DIR) on selittänyt, uudelleen avaamista koskevan pyynnön olisi sisällettävä selkeä ja kattava selvitys kantajalta (loukkaantuneelta työntekijältä) siitä, miksi tapaus olisi avattava uudelleen.

sinun tulisi muun muassa lisätä täydentäviä potilastietoja Vetoomukseesi uudelleen avaamisesta. Kuten edellä todettiin, työntekijöiden korvausasioita käsitellään uudelleen lääketieteellisin perustein. Jotta voit onnistuneesti avata uudelleen vanhempien työntekijöiden comp-tapauksen, tarvitset vahvaa tukea potilastietoihin ja lääketieteellisiin todisteisiin. Jos harkitset korvausvaatimuksen uudelleen avaamista, sinun tulisi neuvotella kokeneen kalifornialaisen työntekijöiden korvausasianajajan kanssa. Asianajajasi voi tarkistaa olosuhteesi ja auttaa sinua rakentamaan vahvan vaatimuksen.

jos haluat tietää lisää tästä alasta, Lue työntekijöiden korvauslain yleiskatsaus ja sosiaaliturvan vammaisuus.

Vastaa

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista.